«Россети» предлагают бизнесу помощь в адаптации участников СВО
Крупная энергетическая компания «Россети» призывает бизнес уделить внимание поддержке и адаптации бойцов, возвращающихся из зоны специальной военной операции. Компания предлагает готовые решения для и
Дарья Борисова, директор по управлению персоналом и организационному развитию «Россетей», подчеркнула важность комплексного подхода к адаптации участников СВО. По её словам, это не только социальная ответственность, но и стратегическое преимущество для компаний, позволяющее сохранить ценные кадры и опыт.
«Мы видим, что многие компании сталкиваются с трудностями при трудоустройстве ветеранов. Наш опыт показывает, что системная работа с психологическими аспектами и создание поддерживающей среды могут значительно облегчить этот процесс», — отметила Борисова.
«Россети» активно разрабатывают и внедряют программы, направленные на помощь участникам СВО в возвращении к гражданской жизни и профессиональной самореализации. Особое внимание уделяется ментальному здоровью и формированию новых карьерных траекторий.
В рамках этих инициатив компания предлагает обучение для HR-специалистов и руководителей по теме «Глубокая психология наставничества». Этот курс призван вооружить специалистов знаниями и навыками, необходимыми для эффективной поддержки ветеранов.
По мнению представителей «Россетей», такой подход позволит не только успешно интегрировать участников СВО в рабочий коллектив, но и использовать их уникальный опыт и навыки на благо компании и общества в целом.
Темы
Автор
Марина Левченко
обозреватель
Объясняет сложные решения простым языком. Ведёт еженедельную рубрику с разбором главных городских тем.
Все материалы автора